パーソナルコーチング

リーダーに対して一対一でコーチングを実施し、

リーダーの目標達成とリーダーの成長をサポートします

電話やZoomでも対応できます！

パーソナルコーチングにより期待できる効果

• 自分の方向性やビジョンが明確になる
• やろうと思っていることを具現化し行動に移すことができる
• 自分を客観的に見ることができるようになる
• 今までとは違うやり方を選択できるようになる
• 何事も自分事としてとらえることができるようになる
• スタッフと積極的に関わるようになる

コーチング研修

リーダーがコーチング型マネジメントを実践することができるように、コーチングスキルを習得できる研修を実施します

※コーチング型マネジメントとは、従来のマネジメント（ティーチング、指示・命令、アドバイスなど）にコーチングをプラス（+）することです。

研修により期待できる効果

• 部下と話す機会が増えて、今まで以上に部下の話を聴くことができるようになる
• 上司と部下が感情的にならずに話ができるようになる
• これまでの指示命令型のアプローチから、部下が自分で考えて行動を起こすようなアプローチができるようになる
• 上司と部下がお互いに報連相ができるようになり、風通しが良い組織になる
• 上司も部下も目標を意識して行動を起こすことができるようになる